薪俸税

薪俸税

一般资料

纳税人有责任提交申报正确的报税表。 在申报薪俸入息方面，纳税人必须在个别人士报税表(BIR60)内，申报他们在有关年度从受雇工作及职位所得的所有入息。

在一般情况下税务局会于每年5月发出 ”报税表 – 个别人士” 。 除已委任税务代表申请延迟递交报税表，否则纳税人需于报税表发出日期之一个月内递交报税表。

如在限期前未能递交报税表，是违反有关<税务条例>。而税务局因而会发出罚款通知书或作出检控。

评税基期

每年的4月1日至翌年的3月31日。

税款计算方法

应缴税款是以应课税入息实额按累进税率计算；或以入息净额（未有扣除免税额）按标准税率计算，两者取较低的税款额征收。

应课税入息实额 = 入息 – 扣除总额 – 免税总额

税率 免税项目 扣除-最高限额

税率

应课税入息实额 课税年度 2008/09 至 2012/13 税款 HK$
最初的 $40,000 2% 800
其次的 $40,000 7% 2,800
其次的 $40,000 12% 4,800
余额 17%
标准税率 15%

免税项目

课税年度 2008/09 To 2010/11 2012/13 2012/13 2013/14* 及其后
HK$ HK$ HK$ HK$
基本免税额 108,000 120,000 120,000 120,000
已婚人士免税额 216,000 240,000 240,000 240,000
子女免税额(每名计算) 第一名至九名子女 50,000 63,000 63,000 70,000
供养父母及供养祖父母或外祖父母免税额 (年龄为60岁或以上) 30,000 38,000 38,000 38,000
供养父母及供养祖父母或外祖父母免税额 (年龄为55至59岁) 15,000 19,000 19,000 19,000
供养父母及供养祖父母或外祖父母免税额 (年龄为60岁或以上) – 额外免税额 30,000 38,000 38,000 38,000
单亲免税额 108,000 120,000 120,000 120,000

扣除-最高限额

课税年度 2008/09 至 2010/11 2011/12 2012/13 2013/14*及其后
HK$ HK$ HK$ HK$
个人进修开支 60,000 60,000 60,000 80,000
长者住宿照顾开支 60,000 72,000 76,000 76,000
居所贷款利息 100,000 100,000 100,000 100,000
向认可退休计划支付的强制性供款 12,000 12,000 12,000 12,000
认可慈善捐款 (入息– 可扣除支出)x百分率 35% 35% 35% 35%
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